Alap (Unilevel) jutalék és aktivitási követelmények

Alap Unilevel jutalék

A vezetői minősülést (arany és attól magasabb szint) még nem szerzett tagok számára 40 pont személyes forgalom a jutalékjogosultság feltétele a tagsági viszony 3. hónapjától.
Ha egy tag eléri az arany minősülést, akkor 80 pont személyes forgalom szükséges a jutalékjogosultsághoz.
A további magasabb minősülési szintek elérésekor az aktivitási követelmény nem változik.

Ha egy tag eléri az arany minősülést, attól kezdve jogosult a teljes mélység forgalma után jutalékra, levonva belőle az alatta lévő különbözeti jutalékra jogosult munkatársak jutalékát.

A 7 aktív mélység (aranytól:9, platinától:10) szintjeinek forgalma után feltétel nélkül jár az alap Unilevel jutalék.

Ösztönző rendszer

A munkatárs akkor minősül különböző vezetői címekre és ezáltal jogosult a feltüntetett vezetői jövedelmekre, ha a táblázatban látható rendszer előírt adott szintjein és mélységben teljesíti a fenti forgalmakat.

Aranyszinttől a minősülés feltétele, hogy a szükséges csoportforgalmat legalább 2 vonalon 30%-ban kell teljesíteni. Pl. egy Rubin Managernek 16.000 pont csoportforgalomhoz az egyik vonalon 11200 pontot, míg egy másik vonalon 4.800 pontot kell teljesíteni, így a harmadikon akár nulla is lehet. Vagy megosztva mindhárom vonalon lehet 33,3% (5333) pont.

Az ösztönző rendszer az Unilevel jutalékot nem befolyásolja, azaz nem változtatja meg. Viszont pluszként az arany fokozattól már belép a teljes mélységű vezetői (különbözeti) jutalék.

Vezetői Unilevel

Ha egy tag eléri az arany minősülést, akkor 80 pont személyes forgalom szükséges a jutalékjogosultsághoz.
A további magasabb minősülési szintek elérésekor az aktivitási követelmény nem változik.

Arany szinttől a 8. és 9-ik aktív mélység után is jár jutalék az első hét mélység terhére alábbiak szerint:
6% 6% 6% 6% 4% 4% 4% 4% 4%
Platina szint elérésekor a 10-ik aktív mélység forgalma után is jár jutalék az alábbiak szerint:
2% 4% 4% 4% 4% 4% 4% 4% 4% 2%

Gyémánt szinttől az Unilevel jutalék szintenként a következő:
2% 2% 2% 3% 3% 3% 3% 4% 4% 4%

A jutalékszámítás a dinamikus kompresszió figyelembevételével történik. Amely azt jelenti, hogy az inaktív tag pontjai mellé felcsúsznak az alattuk levő aktív tag pontjai.

Teljes mélységi vezetői jutalék*

Ha valaki elérte az Arany Manageri minősülést, akkor a hálózatának teljes forgalma után kap +4% jutalékot.
Platina Manager minősülés elérése esetén:7% a teljes mélység forgalma után
Rubin Manager minősülés elérése esetén: 9% a teljes mélység forgalma után
Zafír Manager minősülés elérése esetén: 11% a teljes mélység forgalma után
Smaragd Manager minősülés elérése esetén: 13% a teljes mélység forgalma után
Ha valakit ebben a vezetői rendszerben utolér egy "alatta" lévő tag, akkor blokkolja ezeket a teljes mélységi jutalékokat és csak a különbséget, kapja meg a vezető. Tehát például, ha Zafír vagyok, és a csoportomban feljön Rubin Managernek egy munkatárs, akkor én az ő vonalán csak 2%-ot kapok, de a többi nem blokkolt vonalam után a 11%-ot, plusz az alap Unilevel 10 szint jutalékát minden vonalamra megkapom a forgalom után.

----------------------------------------------------------
* - szinten tartás szükséges. A szinteket 3 havonta meg kell ismételni (mindig újra indul a 3 hónap), ennek hiánya az adott szinti vezetői bónusz % visszaesésével vagy elvesztésével jár.

Csúcsvezetői bónusz**

Amikor egy tag eléri a gyémánt vezető címet és a csoportjában is eléri valaki a gyémánt vezetői szintet, akkor Ő dupla gyémánt lesz és részesül egy külön alapból. 3% kerül még felosztásra a többszörös gyémántok között.
Csúcsvezetői szintek:

Gyémánt Manager minősülés elérése esetén: 16% a teljes mélység forgalma után

Dupla gyémánt: a 16%-on felül részesedés a 3%-os vezetői bónusz alapból (1 rész)
Tripla gyémánt: 18% a teljes mélységből, + részesedés a bonus alapból (2 rész)
4 x gyémánt : 20% a teljes mélységből, + részesedés a bonus alapból (3 rész)
5 x gyémánt : 21% a teljes mélységből, + részesedés a bonus alapból (4 rész)
6 x gyémánt : 21,5% a teljes mélységből, + részesedés a bonus alapból (5 rész)
7 x gyémánt : 22% a teljes mélységből, + részesedés a bonus alapból (6 rész)

Többszörös gyémánt Manager az, akinek több gyémánt van a csoportjában.

A vezetői bónusz alap a cég teljes hálózatból származó összes csoport VP+ pontjának 3%-a.

----------------------------------------------------------
** - Gyémánt szinttől van kvalifikációs követelmény is. Eszerint 6 hónapon belül kétszer kell teljesíteni az előírt szintet, és a második teljesítéssel lehet minősülni.

Új "vonal" indításának feltétele

A szabályaink szerint mindenki csak egyszer regisztrálhat a rendszerbe és 3-as szélességű frontvonala, azaz három vonala lehet. Ennek egyik előnye, hogy az aktív üzletépítőknek csak három vonalra kell összpontosítaniuk, amelyet így könnyebb felépíteni. Ha a három* vonalukat felépítették, akkor Plusz vonalat indíthatnak az alábbiak szerint.

* Mindhárom vonalon kell lenni külön-külön egy-egy minősültnek. A három vonal közül kettőn külön kell lenni legalább egy-egy ezüst minősültnek, a harmadikon pedig legalább egy bronz minősültnek.

Az a tag, aki fentiek szerint eléri az arany szintet, indíthat az első szintjén egy negyedik vonalat az üzletépítő szoftver igénybevételével.

Rubin Manager szint elérésekor, indíthat az első szintjén ötödik vonalat az üzletépítő szoftver igénybevételével.

Smaragd Manager szint elérésekor, indíthat az első szintjén hatodik vonalat az üzletépítő szoftver igénybevételével.

Dupla Gyémánt Manager szint elérésekor, indíthat az első szintjén hetedik vonalat az üzletépítő szoftver igénybevételével.